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Responsable développement durable – RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)

À propos de la formation

La formation de Responsable Développement Durable et Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) est un programme d’apprentissage complet qui vise à former des professionnels capables de promouvoir des pratiques durables au sein des organisations. Ce cursus offre une compréhension approfondie des enjeux environnementaux, sociaux et économiques liés au développement durable. Les participants acquièrent des compétences essentielles en matière de gestion responsable, de stratégies RSE, d’évaluation des performances environnementales et sociales, ainsi que de communication et d’engagement des parties prenantes. Grâce à cette formation, les futurs responsables développement durable seront en mesure de concevoir et de mettre en œuvre des initiatives novatrices et durables, contribuant ainsi à la construction d’un avenir plus équilibré et respectueux de l’environnement.

Les objectifs de la formation

Durée

56 heures

Référence

C0196

Prix

Rythme

En discontinu

Certificat

Responsable Développement durable et RSE

Compétences que vous acquerrez

Public concerné

– Nouveau Responsable ou chargés de RSE ( prise de poste de moins d’un an)

– Responsables qualité, environnement, sécurité qui souhaite élargir leur champ de responsabilité au développement durable

– Personne en reconversion professionnelle

– Indépendant souhaitant se former pour obtenir de nouvelles compétences (pour les consultants qui désirent monter une offre RSE, cette formation ne vous accompagne pas dans la définition de votre offre d’accompagnement, mais bien dans votre montée en compétences sur la RSE)

Le programme de la formation

  • Comprendre les concepts clés du développement durable et de la RSE.
  • Identifier les enjeux environnementaux, sociaux et éthiques.
  • Expliquer l’impact de la RSE sur la réputation et la performance de l’entreprise.
  • Connaître les cadres internationaux et les normes en matière de DD et de RSE.
  • Comprendre l’importance de l’intégration du DD et de la RSE dans la stratégie d’entreprise.
  • Élaborer des KPI pour mesurer l’impact des actions de DD et de RSE.
  • Identifier les opportunités d’innovation durable.
  • Gérer les risques liés à la durabilité et à la responsabilité sociale.
  • Élaborer des KPI pour mesurer l’impact des actions de DD et de RSE.
  • Identifier les opportunités d’innovation durable.
  • Gérer les risques liés à la durabilité et à la responsabilité sociale.
  • Comprendre le rôle du responsable DD et RSE au sein de l’entreprise.
  • Développer des compétences en communication pour mobiliser les parties prenantes.
  • Encourager la diversité, l’inclusion et l’équité en tant que composantes essentielles de la RSE.
  • Gérer les relations avec les parties prenantes internes et externes.
  • Promouvoir la transparence et la responsabilité au sein de l’organisation.
  • Comprendre l’importance de la gouvernance dans la promotion de la durabilité.
  • Maîtriser les exigences de conformité réglementaire liées au DD et à la RSE.
  • Identifier les meilleures pratiques de gouvernance en matière de RSE.
  • Évaluer l’impact économique, social et environnemental des actions de DD et de RSE.
  • Développer des compétences en communication pour sensibiliser et mobiliser les parties prenantes.
  • Créer des rapports de durabilité transparents et efficaces.
  • Utiliser la communication pour renforcer la réputation de l’entreprise en matière de DD et de RSE.
  • Promouvoir l’engagement des employés et des clients envers les actions de durabilité.
  • Mettre en place des stratégies de communication efficaces.

Obtenez un certificat professionnel

Ajoutez cette qualification à votre profil LinkedIn ou à votre CV
Partagez-le sur les réseaux sociaux et dans votre évaluation de performance

Evaluation

Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…

L’examen pour la formation « Responsable DD et RSE » remplit les exigences relatives au programme d’examen et de certification d’IMDTEC.

L’examen dur : 02 H  l’après midi du dernier jour de la formation

L’examen de certification se présente sous la forme :

  • Examen théorique : évaluation des connaissances théoriques sous la forme d’un QCM
  • Évaluation pratique : évaluation par un exercice  d’étude de cas.

Après votre réussite, bénéficiez d’un accès exclusif à des ressources pour faire progresser votre carrière

Reprenez l’examen

Affinez votre CV et perfectionnez votre profil LinkedIn grâce à des conseils sur mesure.

Préparation à l’entretien

Affinez vos compétences grâce à des simulations d’entretiens et des outils interactifs

Aide à la carrière

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Accélérer les performances de vos collaborateurs

Augmentez l’efficacité et la productivité de vos collaborateurs en investissant dans le renforcement de leurs compétences et aptitudes professionnelles

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